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HYGIÈNE DE VIE
Journée des addictions

Public et Prérequis

Aucun prérequis exigé

Tout public

Objectifs opérationels

  • Découvrir les différentes addictions. 
  • Comprendre leurs mécanismes d’installation et leurs conséquences pathologiques. 
  • Découvrir les thérapies et les aides au sevrage. 
  • Connaître les règles de prévention et de législation au travail.
  • Se situer face aux dépendances et définir des objectifs. 
  • Inciter les participants  à poursuivre une démarche  avec un accompagnement (médecin, psychologue…).

 

 

Durée

1 jour (7h)

Délai d'accès

30 jours

Tarif


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 Accessibilité

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Programme Détaillé

Methodes pédagogiques


  • Apports théoriques et méthodologiques.
  • Exercices pratiques.
  • Remise d’un livret stagiaire.
  • Validation des acquis, remise d’une attestation de fin de stage.


Évaluation


Mesure de validation des acquis via un questionnaire et remise d'une attestation de fin de stage.

Intervenant

Professionnel de la santé

Formule

En intra et en Inter

Points Forts

  • Pédagogie active et interactive.
  • Alternance de théorie et pratique.
  • Mise en pratique immédiate des acquis.
  • Bilan personnalisé

Programmes


Définition des addictions et de l’addictologie : usage, abus et dépendance.

  • Physiologie de la dépendance : mécanisme, critère et dépendance physique et psychique.
  • Les principales  addictions : tabac, alcool, drogues et substances psychotropes.
  • Les autres addictions : multimédia, jeux, surentraînement, troubles alimentaires.


Tests physiques : bilan de la forme.

Tests de mesures des dépendances : Fagerström, alcoolémie, biologie et dépistage.

  • Les conséquences pathologiques des principales addictions : physiques et psychiques.
  • Les thérapies médicales et les modalités de sevrage.
  • Les aides alternatives, les thérapies complémentaires et les centres spécialisés.
  • Les changements comportementaux nécessaires : vie, sport et loisirs.

 Prévention des risques et gestion des conduites en milieu professionnel :

  • Sécurité et législation au travail.
  • Responsabilité des entreprises et de l’individu.

La mise en place d’une démarche d’accompagnement

Prise de parole, conclusion de la journée, objectifs.



Taux de réussite de la formation

93

Taux de satisfaction de la formation

100

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